Non, François Bayrou, le problème n'est pas que les français ne travaillent pas assez. Le problème est : que va-t-on faire des salariés ?
Car le monde du travail est percuté par 4 chocs simultanés : démographique, technologique, écologique et éthique...
Ca s'appelle une révolution industrielle.
Regardez L'angle éco de Martial You du 28 avril 2025.
Car le monde du travail est percuté par 4 chocs simultanés : démographique, technologique, écologique et éthique...
Ca s'appelle une révolution industrielle.
Regardez L'angle éco de Martial You du 28 avril 2025.
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00:00Merci de commencer la journée avec la tablée du petit matin.
00:04On va commencer par vous ce matin, Martial Youb, parce que vous êtes un peu l'homme du jour.
00:08Oui.
00:08Oui, puisqu'on s'intéresse toute la journée sur RTL à notre rapport au travail
00:12et que vous répondez aux questions des auditeurs.
00:15C'est une journée spéciale qu'on a choisi d'organiser à trois jours maintenant du 1er mai.
00:19Le débat, il est sur la table.
00:20Plusieurs ministres, et notamment le premier d'entre eux, François Béraud, disent qu'on ne travaille pas assez.
00:25En même temps, il y a des freins.
00:26Après 50 ans, c'est souvent difficile de retrouver du travail.
00:29Il y a aussi les boulangers qui aimeraient employer des salariés, le premier même, et qui ne peuvent pas.
00:33C'est interdit.
00:34Pas mal de paradoxes, donc, et de questions.
00:36Et vous dites, quand François Béraud dit qu'on ne travaille pas assez, c'est pas vrai.
00:39On n'est pas d'accord.
00:40Je voudrais dire surtout à l'ancien commissaire au plan qu'il prend le problème un peu à l'envers
00:45et que son logiciel est un peu dépassé.
00:47Parce que le monde du travail est percuté en ce moment par quatre chocs simultanés.
00:52Démographique, technologique, écologique et éthique.
00:55Donc, il est plus important d'essayer de déterminer comment on va travailler demain
00:59avant de dire qu'on ne travaille pas assez.
01:01Quel est l'ampleur du choc démographique ?
01:03Alors, on aura bientôt plus de seniors que de jeunes parce qu'on vit plus longtemps
01:07et on fait moins de bébés.
01:09En 2030, c'est-à-dire demain, un actif sur cinq aura plus de 55 ans
01:13et la population des 75-84 ans aura augmenté en 2030 de 50% sur dix ans.
01:20Ça va avoir un impact sur le monde du travail, ça.
01:22Impact majeur.
01:23Ça veut dire qu'inévitablement, la carrière de ceux qui travaillent va s'étirer,
01:27notamment sur la faim, puisqu'on aura moins de nouveaux entrants sur le marché du travail.
01:31Donc, ça implique de savoir comment on va faire travailler les quinquas et les sexagénaires,
01:36comment on fait pour les garder dans le coût.
01:38Actuellement, 12% des plus de 50 ans bénéficient de formation.
01:43C'est beaucoup moins que les autres tranches d'âge.
01:45Il faut aussi se demander comment on oriente nos jeunes vers les métiers du grand âge
01:50puisqu'ils sont aujourd'hui en pénurie.
01:52Le choc technologique, là, c'est l'intelligence artificielle.
01:55Oui, alors retenez un chiffre, 70, 70% des métiers d'aujourd'hui
01:59seront chamboulés par l'intelligence artificielle
02:02et on ne connaît pas 70% des métiers qui naîtront avec l'IA.
02:06L'intelligence artificielle va avoir un effet.
02:09Elle va dégager du temps en faisant plus vite que nous certaines tâches.
02:13Donc, la vraie question, M. Bayrou, c'est qu'est-ce qu'on va faire de ce temps libéré ?
02:18Réduire des effectifs ou améliorer certaines tâches ?
02:21Ça pose aussi la question de la sécurité des informations.
02:23Bien sûr, on recherche déjà 15 000 ingénieurs en cybersécurité aujourd'hui
02:28qu'on ne trouve pas parce qu'ils n'existent pas.
02:29Vous avez dit aussi choc écologique.
02:31C'est vraiment une préoccupation du monde du travail ?
02:33Pas le choix. Il y avait les cols bleus, les ouvriers et les cols blancs dans les bureaux.
02:37Jusqu'ici, bientôt, il y aura les cols secs et les cols mouillés.
02:41Ceux qui souffrent du réchauffement climatique ou pas.
02:43Et ça ne concerne pas uniquement les ouvriers du bâtiment dans la rue.
02:46Ça concerne aussi ceux qui télétravaillent et n'ont pas la clim chez eux, par exemple.
02:49Le climat, c'est aussi un réservoir de métiers de demain.
02:52Conseillère en rénovation énergétique, architecte en éco-construction,
02:56ingénieur process bas carbone, juriste en environnement, par exemple.
02:59Et le dernier choc, le choc éthique, c'est quoi ? C'est la quête de sens ?
03:03C'est ça. Et c'est une très forte demande des jeunes générations.
03:06À quoi sert vraiment mon emploi ?
03:07Le Covid a rebattu les cartes.
03:08C'est devenu central dans les choix des salariés.
03:11Dans les années 90, les jeunes étaient 60% à accorder une place prépondérante au travail.
03:16Aujourd'hui, ils sont trois fois moins.
03:18Et ils ne veulent plus être en CDI pour garder leur liberté.
03:21C'est un peu ce qu'on entendait avec notre auditeur tout à l'heure à New York.
03:23C'est avoir son propre job.
03:26Ça dessine une nouvelle relation vis-à-vis de l'employeur aussi.
03:29En fait, on va sans doute travailler encore moins dans les prochaines années,
03:33Monsieur le Premier ministre.
03:34En tout cas, on travaillera différemment.
03:36Et ça, ça s'appelle une révolution industrielle.
03:38Et vous décrivez toutes ces révolutions dans l'excellent podcast
03:41Tout savoir sûr sur RTL.fr et qui est déjà en ligne.
03:44Oui, absolument.
03:45À l'occasion de la sortie de la bande dessinée Travaillez Demain chez Gléna.
03:48Merci.