L’emprise est un processus et “3 phases”, nous allons voir les deux premières.
Recto.verseau@free.fr
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00:00 On pourrait dire que le processus de l'emprise suit trois phases, mais en réalité ce processus
00:10 est progressif, il est insensible.
00:12 On va voir ça ensemble au cours de cet entretien et aussi avec le suivant.
00:17 Alors quelles sont ces trois phases, ces trois étapes ?
00:19 Tout d'abord, il y a la phase de séduction, puis ensuite il y a celle de la dépendance
00:24 et enfin celle où l'emprise, la troisième phase, met la personne en danger.
00:29 Aujourd'hui nous allons arrêter aux deux premières phases, la personne devient dépendante
00:35 et ne s'en rend pas forcément compte et vous allez comprendre comment ça se met en
00:38 place.
00:39 Avec cet entretien vous allez certainement aussi reconnaître les situations que vous
00:42 avez traversées.
00:43 L'initiative Recto Verso a pour but d'apporter, de partager des éléments de discernement,
00:48 notamment à ceux qui sont en prise avec l'ésotérisme, le nouvel âge, les doctrines et les techniques,
00:54 et où il y a des confrontations assez fréquentes avec les situations d'emprise, mais elles
00:58 sont d'autant plus difficiles à identifier que les personnes sont en demande, sont en
01:03 quête de quelque chose qui concerne leur intériorité, que les offres sont foisonnantes
01:07 et pas toujours structurées.
01:08 Bon, maintenant commençons par décrire les deux premières phases.
01:13 Petite parenthèse, ne jugez pas en disant « quand même, quand on voit ça, on réagit,
01:18 on doit s'en rendre compte quand même ». Non, je parlerai dans les entretiens suivants
01:22 des différents profils, c'est-à-dire ceux que l'on appelle les victimes et ceux que
01:25 l'on associe à des bourreaux et qui seraient des monstres, etc.
01:28 C'est pas du tout comme ça que ça se passe, vous allez voir, c'est beaucoup plus subtil.
01:32 On va suivre ce parcours et vous allez comprendre.
01:35 Comme on l'a dit la dernière fois aussi, ce processus ne concerne pas seulement les
01:38 processus sectaires et stampliés comme tels.
01:40 On se retrouve aussi bien à ça dans des organisations politiques, humanitaires, etc.
01:44 On a souligné en quoi l'emprise touchant à ce qui est spirituel au sens large peut
01:48 être dévastateur pour la personne, mais en tout cas, ces processus fonctionnent très
01:52 bien dans plein de secteurs, dans plein de domaines et à plein d'échelles.
01:55 Merci d'indiquer en commentaire aussi si vous avez déjà connu ou identifié ces phases
02:00 dans votre propre vie ou dans votre propre cheminement.
02:03 Tout commence par une étape de séduction qui est aussi le jour de la première rencontre.
02:09 Ce qui est proposé correspond exactement aux attentes.
02:12 Imaginez, vous rêvez de hauteur, de pureté, et vous vous retrouvez dans des paysages magnifiques
02:18 à perte de vue, avec un air frais, un silence apaisant.
02:21 C'est là que vous trouverez, dans cette rareté, dans cette pureté, l'environnement
02:27 idoine, idéal, pour enfin poser vos valises et trouver réponse à vos questions.
02:31 Et on n'a aucune raison de se méfier, puisque justement, on était en recherche d'une
02:36 chose et qu'on a fait des démarches pour y accéder.
02:39 Et parfois, on a aussi payé.
02:40 C'est un vrai soulagement, en fait, quand enfin on accède à une offre qui répond
02:45 à notre demande, à notre attente.
02:46 On peut même se sentir honoré, chanceux.
02:50 On peut être accueilli comme une personne aussi importante.
02:54 C'est peut-être parfois un peu démesuré, mais bon, pourquoi pas.
02:58 Et cette séduction, puisque c'est une phase de séduction, en fait, elle repose sur une
03:02 parfaite adéquation entre le désir latent, la demande si vous voulez, et ce qui va être
03:07 proposé.
03:08 Et comme ça colle, ça matche, et bien c'est parfait.
03:11 Il peut arriver que ce qui sera exprimé par le nouvel arrivant puisse être mis en valeur
03:18 de façon à ce qu'il ait vraiment l'impression qu'il va trouver ce qu'il attend, ce qu'il
03:22 cherche, et qu'il sera en fait ni plus ni moins l'écho de sa propre demande.
03:26 Ce sera simplement une reformulation.
03:27 Mais puisque ce qu'on lui dit répond exactement à sa demande, il se sentira en totale confiance.
03:34 Il sera comme ébloui.
03:35 En fait, il sera ébloui par sa propre demande.
03:37 Dans le même élan, de façon réciproque, il peut se trouver ébloui par le leader qui
03:42 va donc lui dire ce qu'il a envie d'entendre.
03:44 Ça peut être le leader, je dis groupe dirigeant, ou l'un de ses membres, peu importe.
03:49 C'est une personne qui va lui servir de guide ou de référent, ou un groupe de personnes
03:54 qui va servir de guide et de référent.
03:55 Je parle d'éblouissement parce que ce qui va lui servir comme discours fait référence
04:00 à une connaissance.
04:02 Alors, en fait, il s'agit de croyance.
04:04 Et l'aspiration intime, qui fait référence à l'espoir, à quelque chose d'irrationnel,
04:12 cette croyance-là, cet aspect irrationnel, se trouve court-circuité.
04:16 D'où cette fascination, parce que d'un seul coup, on va basculer vers la notion de
04:20 connaissance.
04:21 Et le leader, en toute bonne foi, ne va pas se référer à des croyances parce qu'il
04:26 lui se réfère à des connaissances.
04:28 Et j'insiste sur cette bonne foi, malgré que ce soit de la manipulation.
04:31 On le verra lorsqu'on parlera des manipulateurs.
04:33 Nous tenterons d'en toucher l'humanité de ces manipulateurs.
04:38 Ce ne sont pas toujours des monstres, bien au contraire.
04:39 Donc cette phase de séduction n'est pas toujours directe de la part du leader, parce
04:43 que là, par contre, il peut y avoir un vice caché.
04:46 Justement, celui qui va mettre en place l'emprise peut jouer sur l'aura dont il bénéficie,
04:52 ou que lui confère son statut, par exemple, en faisant mine d'ignorer le nouvel arrivant
04:57 lors de son arrivée, pour faire sentir qu'il faut mériter la présence du leader.
05:01 Et il faudra au nouvel arrivant apprendre à lire les sous-titres, à intégrer les
05:05 règles tacites du groupe pour admettre qu'un jour, en effet, il faut aller rencontrer le
05:09 chef ou le groupe de chef, rentrer dans un espace qui semblera informel.
05:14 Et ce jour-là, on sera digne de la présence du chef, des chefs, peu importe, parce qu'on
05:21 sera remarqué.
05:22 Donc on aura déjà accompli un certain rythme de soumission un peu passif.
05:27 Mais là, on est ferré, en fait.
05:29 On est dans un climat global qui est positif, on est dans un bain de confiance, mais qui
05:34 est déjà vicié, on ne sait pas ce qui se passe réellement.
05:38 On ne le comprend pas.
05:39 Alors tout le monde n'entre pas dans la phase de séduction.
05:42 Certains, dès qu'ils arrivent, sont au contraire vite ostracisés, comme si le groupe
05:48 avait décidé ou le leader avait décidé qu'il n'avait pas leur place, et qu'elle
05:52 qu'en soit la raison, qu'on ne comprend pas.
05:55 Ils peuvent être par exemple vite moqués ou brocardés et ils sont de toute façon
06:00 dissuadés de rester dans ce groupe-là.
06:03 Mais pour la personne qui se trouve séduite, ou qui a envie de se laisser séduire, au
06:07 contraire, on lui ouvre vite les portes.
06:09 Et le jeu de la manipulation peut s'installer.
06:11 Parce que ceux, en fait, que l'on met de côté sont ceux que l'on a détectés comme
06:15 ne pouvant pas rentrer vraiment dans le jeu qui est convenu par le groupe et qui est celui
06:20 de la séduction, qui n'a rien à voir avec le véritable contenu qu'il y a marqué,
06:24 le nom de la boutique si vous voulez.
06:26 Mais du point de vue de la personne sincère qui s'implique là-dedans et qui est séduite,
06:30 on ne perçoit pas forcément grand-chose.
06:32 On ne le comprend que ultérieurement.
06:33 Certes, il faut s'adapter à un environnement qui est nouveau, mais on se sent à sa place,
06:39 on se fait vite au code, on identifie rapidement les personnes qui seront dans un certain
06:44 noyau dur, d'autres qui seront là un peu plus endylétantes.
06:48 On trouve ses marques et on se trouve être accepté.
06:50 Et c'est ça la phase de séduction.
06:53 Alors cette phase peut durer un certain temps, ça peut être quelques jours, quelques semaines,
06:58 quelques mois, rarement quelques années.
07:00 En tout cas, il y a une notion d'accélération à un moment donné qui fait qu'on va passer
07:04 vraiment à une vitesse supérieure, c'est-à-dire que le nouvel arrivant va se trouver mis en
07:07 situation de responsabilité.
07:09 Parfois de façon imméritée, au moins il ne va pas comprendre pourquoi ça se passe
07:13 comme ça.
07:14 La personne, le nouvel arrivant est mis en avant et on va ainsi mobiliser ses efforts.
07:19 Et ce qui va en fait l'amener à prouver la loyauté au chef, au groupe en question.
07:26 On va éprouver sa capacité à être docile, à suivre des instructions, mais on va aussi
07:33 lui faire comprendre qu'il doit utiliser ses compétences ou ses qualités diverses,
07:37 réelles ou imaginées.
07:39 Et après, on va pouvoir mieux s'approprier le résultat de ses efforts ou bien les qualités
07:45 ou compétences mises en branle, de façon à dire qu'il n'a pas ces qualités, alors
07:50 qu'en fait elles n'étaient pas forcément réelles, elles étaient juste supposées.
07:53 Il s'agit de s'approprier, de déstabiliser la personne un peu plus tard.
07:57 Donc là, ça commence à se mettre en place dès les débuts.
08:01 Dans une relation humaine dans laquelle on a investi de la confiance au départ, la confiance
08:07 semble partagée.
08:08 Et même si avoir plus de responsabilité, ça veut dire de se déplacer un peu de sa
08:13 propre quête, de se consacrer aussi aux contenants et non plus forcément aux contenus.
08:18 Ça veut dire plus de temps à consacrer, ça veut dire aussi plus d'obligation en
08:23 quelque sorte de se documenter, de se documenter sur ce qui va être l'équivalent d'une
08:30 doctrine.
08:31 Vous savez, ce qui fait la bascule entre ce qui est croyance mais qu'en fait on intègre
08:34 comme une connaissance et qui génère donc cette espèce d'éblouissement de la raison
08:38 où on est certain qu'on est dans le vrai et qu'on est effectivement dans les hautes
08:43 montagnes.
08:44 Et là, que l'on se rende compte ou pas de ça, on entre dans un jeu dans lequel on
08:50 est une marionnette entre les mains d'un manipulateur.
08:53 Donc d'une part, il peut y avoir une certaine bonne foi de la part du manipulateur et d'autre
08:58 part, il peut y avoir une conscience que l'on est plus ou moins utilisée.
09:01 Mais on peut se dire à ce moment-là qu'on en a conscience et en avoir conscience peut
09:07 suffire à s'en prémunir.
09:08 Or on est déjà dans un rapport de dépendance, que l'on le veuille ou non, qu'on le sache
09:13 ou non.
09:14 L'engagement de la personne, du nouvel arrivant, enfin peut-être plus ou moins nouveau d'ailleurs
09:18 maintenant, dans ce qui est proposé, que ce soit un parcours, des stages, des réunions,
09:23 peu importe, des invitations chez les uns, chez les autres, cet engagement-là est le
09:27 marche-pied suivant qui va conduire dans une situation de dépendance.
09:30 La personne pourra être, se sentir flattée, surtout si on lui dit qu'elle était attendue,
09:36 que justement on avait besoin d'elle, de ses compétences, de ses qualités, vous savez
09:39 on l'a sollicité pour ça au départ, puis on va charger un peu la mule.
09:43 On peut dire par exemple que les qualités ou les compétences peuvent être utiles parce
09:48 que là on est dans une phase de reconstruction suite à des problèmes qu'il y a eu avec
09:52 des gens qui soit n'avaient rien compris, soit etc.
09:55 Vous voyez le discours, on s'avise à conduire la personne à donner davantage d'elle-même
09:59 dans ce registre spirituel où elle a tant misé.
10:02 Et moralement, la personne ne peut pas refuser, peu importe les arguments qui auront été
10:07 utilisés, je n'ai donné qu'un exemple, mais la personne ne peut pas moralement dire
10:12 non.
10:13 On glisse de la séduction à la dépendance de façon insensible mais efficace, et ceci
10:18 par deux moyens, par soi-même et par le groupe.
10:21 Alors d'abord par soi-même parce que le contexte qui a été amené par le gourou
10:26 conduit la victime à s'approprier, à faire sien, le fonctionnement et aussi la doctrine.
10:32 Et c'est dans cette phase que la victime va basculer dans une posture de la personne
10:36 qui a atteint un certain niveau de compréhension ou de compétence, tout dépend du contexte,
10:41 mais qui va être de ceux qui en sont maintenant.
10:44 Et pour cela, elle va passer du temps, pour arriver à ça, elle va passer du temps, de
10:49 l'énergie et éventuellement de l'argent pour servir la cause ou pour faire avancer
10:53 des choses en faisant comme si c'était son problème, sa cause à elle, elle s'approprie
10:58 les choses.
10:59 Elle va donc troquer en quelque sorte sa recherche initiale qui reposait sur une demande contre
11:04 une posture de la personne qui a acquis quelque chose.
11:08 Et c'est comme ça qu'on entre dans une dépendance, simplement en suivant son propre
11:11 élan, mais ce mouvement a été savamment orchestré par le manipulateur, c'est lui
11:16 qui l'a mis en place et de ce fait il va établir des rapports plus étroits avec la
11:21 victime, les choses sont en train de se préciser.
11:22 L'autre élan qui va faire basculer de la séduction à la dépendance vient du groupe
11:28 qui va globalement en faire dans le même sens, c'est à dire que le manipulateur va
11:32 isoler du groupe le manipulé et lui faire remarquer combien certains sont des touristes
11:38 ou qu'ils n'ont rien compris, qu'ils ne font pas assez d'efforts et qu'il faut donc
11:42 donner davantage pour faire améliorer les choses.
11:45 Et on constate qu'en effet, on peut être d'accord, il y a un nombre de personnes qui
11:50 existent, qui sont là, qui ne s'impliquent pas ou qui ne semblent pas prendre très au
11:54 sérieux ce que dit le gourou, voire il peut y avoir des esprits chagrins qui critiquent,
11:59 qui se plaignent mais qui ne font rien tout en restant là imperturbablement et qui ont
12:04 une vraie ancienneté dans le groupe par exemple.
12:07 Dans ces deux dynamiques en fait, qui sont personnel intérieur et extérieur, c'est
12:11 le groupe, on a été déplacé sans s'en apercevoir et on passe d'une demande initiale
12:17 à une soumission acceptée à un groupe et à ses lois sans même s'en rendre compte
12:22 ou sans en être choqué puisque tout ça est cohérent et participe de la même illusion,
12:27 de la même mise en scène.
12:28 Et notons au passage que les esprits chagrins dont je parlais ont un rôle important dans
12:34 le passage, le bascule de la phase de séduction à la phase de dépendance.
12:39 Nous comprendrons mieux leur rôle de complice lorsque l'on parlera singulièrement du
12:44 manipulateur.
12:45 En fait, le problème de la dépendance n'est pas la dépendance en soi, c'est plutôt
12:49 la monodépendance qui pose problème parce que vous pouvez être en lien et avoir un
12:54 lien très fort avec des groupes très différents et vous donner à fond par exemple pour votre
12:59 entreprise ou bien pour votre groupe de chant choral ou votre famille ou votre bande de
13:03 potes de toujours.
13:04 Mais lorsque tous ces groupes se réduisent quasiment en un seul, vous vous abandonnez
13:10 tous les autres pour un, là il peut y avoir un problème.
13:13 Vous comprenez ? C'est là qu'il y avait une dépendance, la monodépendance est un
13:17 souci.
13:18 C'est pourquoi la tendance du groupe dysfonctionnant ou du gourou sera toujours d'isoler la victime,
13:25 le nouvel arrivant de notre exemple, du reste du monde, quitte éventuellement à intégrer
13:33 le réseau familial ou bien les membres du chant choral ou la famille, la bande de potes,
13:39 d'intégrer des gens dans le groupe de façon à ce que le groupe devienne toujours un seul
13:43 groupe.
13:44 C'est pour mieux dominer la vie de la personne en fait.
13:47 Et c'est à ça qu'il faut faire très attention, c'est la monodépendance.
13:50 Donc nous avons vu aujourd'hui deux des trois phases par lesquelles une emprise se
13:54 met en place, en essayant de bien comprendre que tout ceci est progressif et presque insensible
13:59 mais constitue un véritable engrenage.
14:01 Je me répète, mais c'est important, pour ceux qui viendront après vous, merci de témoigner
14:05 dans les commentaires si vous aussi vous avez vécu des situations comparables à ces deux
14:10 phases.
14:11 La prochaine fois, nous parlerons plus précisément de cette troisième phase de l'emprise,
14:15 avant de voir les différents profils des protagonistes.
14:17 A bientôt ! Allez, salut !
14:20 Sous-titres réalisés para la communauté d'Amara.org
14:23 "La vie est une expérience" - Albert Einstein