La ministra de Igualdad ha reconocido que la Ley de Paridad, la cual entró en vigor este jueves, contiene un "un error indeseable que será subsanado en cuanto se reactive la actividad parlamentaria a través de una enmienda".
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00:00Con respecto a la primera cuestión,
00:30es un error indeseable por parte de todos los que hemos participado
00:35en la elaboración y aprobación de la ley
00:37y va a ser subsanado a la mayor brevedad posible
00:40en cuanto se reinicie la actividad parlamentaria.
00:42Y, en segundo lugar, yo creo que no se va a producir
00:45ninguna indefensión por parte de los trabajadores
00:48porque, aparte de la ley, tenemos que hablar de la interpretación sistemática
00:54de todo el ordenamiento jurídico.
00:56En la reforma del Estatuto de los Trabajadores de 2023
00:59se incorpora precisamente esa protección
01:03frente al ejercicio de un derecho de conciliación.
01:06Por lo tanto, estoy convencida y confío plenamente en los jueces
01:09que a la hora de aplicar la legislación vigente
01:12la aplicarán a favor, lógicamente, de los trabajadores
01:15y en pro del principio de igualdad.