Le coach éco : LE REPLAY ICI!

Maritima Médias

Notre coach éco Cécile Torgue, conseillère en évolution professionnelle et insertion à la Chambre de Commerce et d'Industrie Aix Marseille Provence, nous parle aujourd'hui du Bilan de Compétence.     Elle est au micro de Laurent Coureau. ...  Vidéo publiée le : 04/04/2024 à 12:30:00  Lien vers l'article de Maritima.info : https://www.maritima.info/depeches/live/marseille/91275/le-coach-eco-le-replay-ici-.html

Transcript

00:00 [Musique]

00:18 C'est l'heure de votre Coach Éco sur Maritima et aujourd'hui on va parler

00:22 bilan de compétences avec Cécile Torgue, conseillère en évolution professionnelle

00:26 et insertion à la Chambre de commerce et d'industrie ex-Marseille-Provence.

00:30 Bonjour Cécile.

00:31 Bonjour, effectivement je suis chargée d'accompagner des salariés

00:36 et d'étudier avec eux la faisabilité de leurs projets de reconversion professionnelle.

00:41 Voilà mon travail au sein de la CCI ex-Marseille-Provence.

00:45 Alors concrètement, qu'est-ce qu'un bilan de compétences ?

00:47 Un bilan de compétences c'est un espace, un temps de réflexion

00:51 que va se donner un salarié ou un demandeur d'emploi

00:55 afin de faire un point sur ses motivations, aptitudes et compétences

01:00 et qui du coup pourra déterminer un nouveau projet professionnel

01:04 grâce à l'accompagnement sous le regard expert d'un conseiller.

01:09 Ce projet professionnel consistera en une reconversion professionnelle

01:16 c'est-à-dire un changement de métier ou encore un projet de création d'entreprise

01:21 ou encore une évolution interne au sein de l'entreprise de la personne elle-même.

01:26 Et alors concrètement, comment se déroule un bilan de compétences ?

01:29 Un bilan de compétences c'est trois phases.

01:32 La première, la phase préliminaire au cours de laquelle

01:36 les besoins, la demande du bénéficiaire vont être analysés avec le conseiller bilan et co-signés.

01:43 Ils seront traduits en objectifs.

01:46 Il y a une seconde phase qu'on appelle la phase d'investigation au cours de laquelle

01:51 le bénéficiaire va recueillir des données à la fois sur lui-même,

01:56 à la fois sur l'environnement socio-économique

01:59 et il les synthétisera ensuite au cours de la phase de conclusion

02:06 qui se terminera, qui se traduira par un plan d'action.

02:10 Et le salarié ou demandeur d'emploi pourra dès lors mettre en oeuvre son projet.

02:15 Alors quelles sont les modalités du bilan de compétences ?

02:18 Le bilan de compétences en général, au niveau des modalités,

02:21 c'est une durée de deux à trois mois, dix semaines en moyenne.

02:26 Il peut aller jusqu'à 24 heures de face à face.

02:31 Différentes offres sont présentées sur le marché.

02:35 Les bilans de compétences se situent aujourd'hui entre 14 heures de face à face

02:40 jusqu'à 20 heures en moyenne.

02:43 Le prix d'un bilan de compétences oscille entre 1400 et 2000 euros.

02:48 D'ailleurs, à la CCI, nous proposons une offre de bilan de 16 heures à 1700 euros.

02:54 On constate aujourd'hui que la majeure partie de nos bénéficiaires

02:59 financent eux-mêmes leur bilan de compétences grâce à leur CPF.

03:03 C'est aujourd'hui le moyen de financement le plus utilisé.

03:09 Un point auquel je tiens, il est important de préciser que le bilan de compétences

03:14 va demander un énorme investissement à la personne.

03:17 C'est un travail significatif, c'est une démarche qui n'est pas anodine.

03:22 Le bénéficiaire devra s'engager, bien réfléchir au moment où il fera son bilan de compétences.

03:29 Dans tous les cas, ça reste une magnifique aventure.

03:33 Si toutefois vous étiez intéressé, n'hésitez pas à nous contacter.

03:37 CCI e-formation au 04 91 10 42 90.

03:43 Eh bien parfait, tout est dit. Merci beaucoup Cécile.

03:46 Merci à toi. Au revoir.

03:48 [Musique]

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