Des milliers de pompiers sont mobilisés pour tenter de maîtriser les incendies qui continuent de ravager Los Angeles. Parmi eux, près de 800 sont des prisonniers, venus les épauler.
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00:00Des milliers de pompiers sont mobilisés en Californie pour tenter de maîtriser les incendies qui continuent de ravager Los Angeles.
00:06Et parmi eux, près de 800 sont des prisonniers venus les épauler.
00:09Le département californien de l'administration pénitentiaire et de la réinsertion compte 783 détenus travaillant dans le sud de la Californie.
00:17Ils travaillent aux côtés de 4700 pompiers protégeant les communautés de la région de Los Angeles.
00:21Ce partenariat illustre la force de la collaboration face aux catastrophes naturelles.
00:25Ces détenus font partie d'un programme spécial de réinsertion.
00:28En Californie, il y a environ 35 ans de pompiers qui accueillent et forment les prisonniers.
00:32Ces pompiers prisonniers interviennent lors de catastrophes naturelles comme les incendies ou les inondations.
00:37Pour participer, il doit rester un maximum de 8 années de prison à purger aux détenus qui sont volontaires.
00:43Ceux qui sont par exemple condamnés pour viol ou encore incendie criminel ne peuvent pas intégrer le programme.
00:50Ces pompiers prisonniers gagnent entre 5 et 10 dollars par jour.
00:53Lorsqu'ils sont en intervention, ils peuvent gagner 26 dollars sur une période de 24 heures.
00:58Ils sont devenus vraiment essentiels alors qu'avec le changement climatique,
01:01la Californie est touchée par des incendies de plus en plus fréquents et de plus en plus violents.
01:05Selon le Los Angeles Times, les détenus peuvent parfois représenter jusqu'à 30% des forces déployées pour lutter contre les feux.
01:14Ce programme de réinsertion est parfois critiqué.
01:16Selon le Washington Post, certains groupes de défense des droits le comparent à une forme d'esclavage moderne.
01:21Mais ceux qui soutiennent le programme mettent en avant les économies réalisées par les États
01:25et parlent d'un moyen pour les détenus de se sentir utiles et de gagner de nouvelles compétences.