Dans cet épisode, nous nous intéressons à une directive sur les stages non rémunérés qui vise à mettre fin à l'exploitation d'environ 1,5 million de jeunes Européens.
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00:00Le Conseil de l'Union Européenne est en train d'exploiter des milliers de jeunes Européens pendant leurs premières années de travail.
00:20Le Conseil travaille sur une directive pour les protéger de l'obligation de travail.
00:26Mais les pays européens ne peuvent toujours pas s'accepter de la proposition.
00:29Le Conseil de l'Union Européenne regarde ce qui cause le blocage.
00:33Actuellement, il y a plus de 3 millions d'entraîneurs dans l'Union Européenne qui travaillent sur des contrats temporaires.
00:38Près de la moitié de ces contrats ne sont pas payés.
00:41La Commission européenne a proposé un nouveau type d'entraînement de qualité en mars 2024.
00:46Ceux-ci offriraient une bonne remunération, une protection sociale et un accès égal aux groupes vulnérables.
00:53Les 27 gouvernements de l'Union Européenne n'ont pas réussi à obtenir un consensus en décembre.
00:58La proposition sera encore discutée en 2025.
01:01Nous avons entendu des opinions sur la nécessité d'une régulation compréhensive de l'Union Européenne sur l'entraînement.
01:08Je pense que ça doit dépendre des entreprises, du lieu de travail, ce qu'on choisit de faire.
01:13Mais c'est sûr que globalement, travailler gratuitement, ça peut toujours poser des problèmes pour les étudiants.
01:22Je pense qu'ils devraient faire une régulation.
01:25Pas juste de la question monétaire, mais aussi qu'il y ait un encadrage, un troisième parti,
01:31qui ne fait pas partie de la boîte en question, qui supervise pour être sûr que c'est vraiment un stage qui fonctionne.
01:37Et pas juste « Ah, il fait un stage ici ». C'est votre travail maintenant.
01:42Je pense que c'est plus d'exploiter qu'autre chose parce qu'ils ne sont pas payés.
01:47Généralement, en fait, ils ne gagnent pas tellement d'argent.
01:49Il y a des entreprises qui en profitent même pour prendre des stagiaires juste pour ne pas devoir rémunérer des gens et qui travaillent pour eux.
01:57Et en plus de ça, il y a aussi beaucoup de cas dans les institutions européennes.
02:01Ma sœur, par exemple, qui se trouve à faire des stages sur des stages sur des stages
02:06et qui, au final, ne trouve pas de travail malgré le fait d'avoir de l'expérience.
02:10Paulo Soler est en train de couvrir le débat de l'UE sur ce sujet.
02:14Certains États membres essayent d'éliminer la proposition de la Commission,
02:19mais d'autres souhaitent des règles plus strictes.
02:21Quels sont les arguments sur les deux côtés ?
02:24L'aspect clé où les États membres ne peuvent pas s'agir, c'est basiquement le scope de la directive.
02:30Des pays comme l'Espagne et l'Allemagne, par exemple, pensent que cette proposition ne fonctionne pas de la même façon qu'elle est en ce moment.
02:39Le ministre du Travail espagnol, par exemple, a dit que cela pourrait mener à un raccourci à fond
02:43parce qu'on prioritise le prix bas sur la nécessité de promouvoir l'éducation.
02:49Mais d'autres pays, comme les pays baltiques ou les pays nordiques,
02:53disent le contraire, que le texte fonctionne de la même manière.
02:57Il y a aussi d'autres problèmes avec la clause anti-discrimination
03:01et aussi avec les mesures d'enforcement.
03:04Le commissaire a déjà dit que c'est une version délutée du texte proposé par la Commission en premier lieu.
03:11Le Forum des Jeunes et les Travailleurs européens disent
03:14qu'environ trois quarts des enseignants ne peuvent pas être couverts par cette directive,
03:20seulement les positions d'ouverture du marché.
03:22Quelle est la situation des autres trois quarts ?
03:25Oui, nous avons trois autres options.
03:27Nous avons les enseignants liés à un curriculum éducatif,
03:31ceux dont nous avons besoin pour terminer un diplôme, par exemple.
03:34Nous avons aussi les politiques actives du marché du travail
03:38qui tentent d'aider les jeunes à trouver de meilleures opportunités de travail
03:42ou à trouver un emploi quand ils ne sont pas employés.
03:45Et nous avons aussi ceux liés à un entraînement professionnel.
03:48Et une fois que le Conseil a atteint un accord,
03:52quelles seront les prochaines étapes
03:54et quand peut-on attendre que cette directive devienne forcée ?
03:58Les prochaines étapes sont claires.
04:00Tout d'abord, la présidence du Conseil de la Police, qui commence en janvier,
04:04va devoir trouver le bon équilibre entre les Etats membres.
04:08Une fois qu'ils sont d'accord,
04:09le Parlement européen va aussi devoir s'adapter à sa position,
04:12tout d'abord au niveau du Comité et ensuite pendant une session plénaire.
04:16Et puis, les négociations de trilogue peuvent commencer.
04:19Donc, la Commission, le Conseil et le Parlement doivent se réunir
04:23pour trouver un texte final.
04:25En moyenne, 78 % des jeunes Européens ont accompli au moins un entraînement,
04:30selon un baromètre d'Europe de 2023.
04:33Un cinquième d'entre eux choisit de faire les entraînements
04:35dans un Etat membre différent de l'UE.
04:37En Allemagne, en France et au Nouveau-Brunswick,
04:39jusqu'à 90 % des jeunes prennent les entraînements.
04:43En moyenne, il y en a moins,
04:44en Malta, en Tchèque et en Suède.
04:48Avec nous, la vice-présidente d'exécutif du Conseil de la Police
04:51pour les droits sociaux et les compétences, Rosana Mison.
04:54Comment croyez-vous que les entraînements sans salaire
04:57forcent la discrimination et le bain-drain
05:01entre les jeunes professionnels?
05:03Nous avons un échec, non seulement en matière de travail,
05:08mais aussi en matière de compétences.
05:10Nous avons aussi un énorme emploi pour les jeunes.
05:14Donc, nous comptons beaucoup sur la qualité des entraînements
05:18pour les attirer au marché du travail,
05:20pour les compétencer, pour les équiper.
05:21Donc, nous devons travailler avec les Etats membres.
05:23Et je compte sur eux.
05:25Je suis sûre qu'ils comprennent que la qualité des entraînements,
05:28les standards minimums que nous voulons imposer
05:31pour les entraînements à travers l'Europe,
05:33c'est pour l'intérêt de ces pays,
05:35de leurs industries, de leurs économies,
05:37et bien sûr, d'abord, de leurs jeunes générations.
05:40Je pense que les Etats membres ne sont pas prêts
05:43à aller aussi loin que vous le souhaiteriez.
05:46Accepteriez-vous ces limitations
05:48ou avez-vous une stratégie
05:51pour pousser, pour expander
05:53la grandeur de ces directives?
05:55Si vous analysez les Etats membres,
05:57nous voyons qu'il y a de nombreux Etats membres
05:59qui ont de la législation qui banne les entraînements
06:02qui connectent le niveau de paiement
06:04pour les entraîneurs au minimum.
06:06D'autres sont bien couverts par les accords collectifs,
06:09par le dialogue social.
06:11Donc, la Commission n'est pas allée,
06:13bien sûr, où il ne peut pas le faire légalement.
06:15Mais à travers les standards minimums dans la directive
06:17et à travers nos recommandations,
06:19notre intention est d'offrir
06:21la meilleure qualité d'entraînement
06:23et les meilleurs protections
06:25pour notre génération de jeunes travailleurs.
06:27Les jeunes professionnels, même les unions de commerce,
06:29disent que la directive,
06:31comme elle l'est actuellement,
06:33ne peut pas couvrir plus d'un quart des jeunes entraîneurs.
06:37Est-ce possible d'élargir le scope
06:40pour que plus de jeunes
06:42soient couverts par les directives?
06:4424 % serait vraiment un type de scope
06:48qui est inacceptable, je pense,
06:50pour les jeunes qui ont appelé
06:52pour cette protection législative.
06:55Ils l'ont appelé à la Conférence de l'Europe
06:57et le Parlement européen l'a appelé.
06:59Donc, nous devons penser que si nous faisons de la législation,
07:02nous la faisons pour vraiment offrir
07:04à la génération de jeunes
07:06une protection, une remunération faire pour leur travail.
07:09Est-ce qu'il y a un ban lié légalement
07:12sur l'épargne des entraîneurs non payés?
07:15Légalement, nous ne pouvons pas,
07:17au niveau de l'Union et de l'UE,
07:19aller dans cette direction,
07:21de banner ou de travailler
07:23sur le paiement des entraîneurs,
07:25parce que c'est la compétence des membres de l'État.
07:28Madame la vice-présidente d'exécutif,
07:30merci beaucoup d'être avec nous
07:32dans notre programme Udicoded.
07:34Le taux d'emploi des jeunes en Europe est d'environ 14,9 %.
07:37C'est plus de la moitié de la population générale.
07:40Mais quand les jeunes obtiennent un emploi en tant qu'entraîneurs,
07:43ils peuvent rester dans ce rôle pendant de nombreuses années
07:46sans bénéficier des droits de travail.
07:49Est-ce que l'Union et de l'UE peuvent réussir
07:51à mettre un ban sur les standards minimums pour les entraîneurs?
07:54Le juge est sorti.