(Adnkronos) - “Sap Concour supporta il processo di evoluzione nell’ambito delle risorse umane sotto diversi aspetti: siamo un tool tecnologico e stiamo introducendo delle evoluzioni nell’ambito dell’intelligenza artificiale che consentano ai dipendenti di gestire questo processo in modo totalmente flessibile e consentire alle aziende di mantenere un controllo su quella che è la policy aziendale. Questo dovrebbe portare i dipendenti, i viaggiatori e i manager a concentrarsi sui processi strategici e gestire in modo automatizzato il processo di nota spese”. È il commento di Andrea Piccinelli, head of Sap Concour Italia, intervenuto in occasione del Forum Risorse Umane 2024 di Comunicazione italiana. Un’edizione la sedicesima, che ha visto gli attori del settore hr confrontarsi su sfide e opportunità legate al mondo del lavoro.
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00:00Our company, SAP Concours, supports the process of evolution in human resources in several aspects.
00:13We are a technological tool, we are introducing, as we have already done in the past years,
00:19evolutions in the field of Artificial Intelligence.
00:23This will allow employees to manage this process in a totally flexible way
00:28and, at the same time, to allow companies to maintain a control over the corporate policy.
00:33This should lead to raising employees, travelers and managers
00:39to focus on more strategic processes within the company
00:44and, therefore, to automatically manage the process of expense note.