• il y a 7 mois
Les piscines municipales ne trouvent pas de maîtres-nageurs. Il en manque plus de 5000 dans toute la France dont 130 dans les Hauts-de-France. Pour recruter des candidats, ce centre aquatique a organisé un job-dating. 

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Transcription
00:00 Maître nageur, une profession de plus en plus rare dans les piscines nordistes.
00:05 130 postes sont vacants dans les Hauts-de-France.
00:08 Alors dans ce centre aquatique, on organise un job dating pour recruter des candidats
00:14 qui viennent de terminer leur formation.
00:16 C'est l'opportunité de rencontrer les employeurs de la région,
00:19 voir un petit peu les piscines qui sont les plus demandeuses,
00:22 ce qui peut être proposé à droite ou à gauche.
00:25 Ici, les stands représentent une cinquantaine de piscines dans la région,
00:29 avec toujours les mêmes besoins à l'approche de l'été.
00:32 La période estivale est une période un petit peu compliquée.
00:35 On a besoin de maître nageur pour venir en renfort dans les structures
00:38 quand les agents titulaires sont en congé.
00:41 On a déjà rencontré pas mal de monde, c'est très agréable de pouvoir échanger directement avec eux.
00:45 Avec un nombre croissant de centres aquatiques dans la région,
00:49 les besoins sont plus nombreux et encore plus pour cette année.
00:53 Avec le phénomène des Jeux Olympiques, beaucoup de sauveteurs sont mobilisés sur les Jeux Olympiques.
00:58 Ce qui fait qu'on a un peu moins de monde pour surveiller aussi les plages et les piscines.
01:03 Donc là, sur cette année, il y a une vraie carence, en tout cas sur la période estivale,
01:07 mais c'est une tendance de fond qui malheureusement se retrouvera encore l'année prochaine et pendant toute l'année.
01:13 Faute de maître nageur, certaines piscines pourraient fermer ou réduire leurs horaires d'ouverture cet été.

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