Accès à l'emploi, épanouissement professionnel, écart des salaires. Si les mentalités ont tendance à évoluer, le travail reste un des domaines ou les inégalités persistent. La région est même particulièrement concernée, comme le démontre une étude de l'Insee.
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00:00 Aujourd'hui c'est la journée internationale des droits des femmes et on fait un point sur les inégalités au travail d'après une étude régionale de l'INSEE.
00:06 Le milieu professionnel est un des domaines où les inégalités restent les plus présentes malgré des améliorations.
00:11 Tout d'abord le salaire net moyen dans les bouffes du Rhone était de 26 778 euros pour les femmes contre 32 188 pour les hommes en 2021.
00:19 Il y a également beaucoup moins de femmes cadres seulement 15%.
00:23 Les femmes ont pourtant plus tendance à finir leurs études avec un diplôme en poche 51% contre 39% pour les hommes.
00:29 Plusieurs explications sont mises en avant moins de reconversion professionnelle,
00:32 charge familiale plus importante ou encore orientation au niveau des études supérieures.
00:37 Les femmes ont par exemple plus tendance à arrêter de travailler lorsqu'elles font des enfants,
00:41 le décrochage professionnel est même très net à partir de la troisième grossesse.
00:44 Le parcours scolaire est également significatif avec beaucoup moins de filles dans les filières scientifiques qui donnent plus facilement accès à des salaires élevés.
00:51 Si on observe par exemple les mathématiques, les filles représentent 40% des classes de terminal spémat, 30% à la fac et 14% des chercheuses.
00:59 [BIP]