• il y a 10 mois
Démissionner oui, mais dans les règles !
Transcription
00:00 Ces choses que tu dois absolument savoir sur la démission et sur le préavis.
00:03 Premièrement, ton employeur ne peut pas t'imposer de poser des congés payés pendant ton préavis.
00:08 Certains employeurs essaieront de vous forcer la main en vous disant de poser vos congés avant la fin de votre contrat
00:13 parce qu'ils ne veulent tout simplement pas vous payer vos congés acquis et non pris.
00:17 Et vous n'avez évidemment aucune obligation de liquider vos congés acquis que vous n'avez pas encore pris avant la fin de votre contrat.
00:23 Deuxièmement, tu dois réaliser l'intégralité de ton préavis et tu ne peux pas partir avant la fin de celui-ci.
00:28 À moins d'avoir trouvé un accord avec ton employeur.
00:31 En revanche, une chose que tu peux faire, c'est différer le point de départ de ton préavis.
00:35 Par exemple, tu remets ton courrier de démission le 15 février, mais dans celui-ci, tu précises que ton préavis débute le 1er mars.
00:42 Ensuite, une question qui revient très régulièrement, c'est à partir de quand mon préavis débute si j'envoie ma lettre par recommandé ?
00:48 Et bien, la réponse est simple.
00:49 Le préavis commence à courir à partir de la date de la première présentation de la lettre par les services de la poste à votre employeur.
00:56 Donc concrètement, vous envoyez votre lettre de démission en recommandé le 15 février.
01:01 L'employeur y reçoit un avis de passage de la poste le 18 février.
01:06 Et bien, votre préavis commence à courir à partir de ce premier passage.
01:09 Et ça, même si l'employeur n'a pas encore récupéré la lettre.

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