El presidente de la Federación Unitaria de Trabajadores del Petróleo de Venezuela (FUTPV), Wills Rangel, cuestionó que las empresas privadas –incluidas las socias de PDVSA en compañías mixtas- opten por conceder pagos en divisas extranjeras como el dólar o el euro.
Atribuyó a “la guerra económica” la actual situación laboral del país marcada por una hiperinflación y excusó a las políticas de Nicolás Maduro de esa situación, al tiempo que atribuyó el incremento de precios a las sanciones impuestas por Estados Unidos y a la acción de la oposición, dirigentes empresariales y representante de compañías transnacionales.
Señala que el incremento de salarios que ordenó el presidente Nicolás Maduro en septiembre del año pasado ocasionó un deterioro de la contratación colectiva, no sólo de PDVSA, sino de todos el sector laboral, lo que colocó el sueldo básico o de reenganche en la industria petrolera homologado al salario mínimo urbano más bono de alimentación alcanzan 65.000 bolívares al mes.
Denunció que las transnacionales socias de la petrolera venezolana en empresas mixtas han optado por pagar remuneraciones mensuales que incluyen bonos hasta de 300 dólares para compensar el deterioro del salario en Venezuela.
Las cifras que maneja la FUPTV indican que hasta el momento 12.000 personas han renunciado a PDVSA, de las cuales 8.000 están directamente vinculados a la actividad medular y 4.000 a filiales no petroleras.
Atribuyó a “la guerra económica” la actual situación laboral del país marcada por una hiperinflación y excusó a las políticas de Nicolás Maduro de esa situación, al tiempo que atribuyó el incremento de precios a las sanciones impuestas por Estados Unidos y a la acción de la oposición, dirigentes empresariales y representante de compañías transnacionales.
Señala que el incremento de salarios que ordenó el presidente Nicolás Maduro en septiembre del año pasado ocasionó un deterioro de la contratación colectiva, no sólo de PDVSA, sino de todos el sector laboral, lo que colocó el sueldo básico o de reenganche en la industria petrolera homologado al salario mínimo urbano más bono de alimentación alcanzan 65.000 bolívares al mes.
Denunció que las transnacionales socias de la petrolera venezolana en empresas mixtas han optado por pagar remuneraciones mensuales que incluyen bonos hasta de 300 dólares para compensar el deterioro del salario en Venezuela.
Las cifras que maneja la FUPTV indican que hasta el momento 12.000 personas han renunciado a PDVSA, de las cuales 8.000 están directamente vinculados a la actividad medular y 4.000 a filiales no petroleras.
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